前置倉模式可以達到“三高一低”的好效果，這種模式的坪效水平會遠高于傳統商超模式，就拿2019年每日優鮮和叮咚買菜在北京、上海的坪效來看，可達八萬每平米。

前置倉模式的運營效率高，損耗低，傳統商超會產生人為挑選的店內損耗，最低都會達到4%左右，前置倉模式不存在以上的一些損耗，損耗率一般在3%以下。

其中前置倉會在前期的發展中給予9%左右的補貼，總的毛利率大概在30%左右，后期的補貼變少之后，毛利也就會更高。

目前來看，社區團購確實是履約成本最低的一個方式。像盒馬那種開店投入太大，一家店3000平可能初始投入就要三四千萬，回本周期一般也要一年半，肯定不太適合創業者。但盒馬的好處就是通過建店讓SKU足夠多，單個經濟體的運轉效率和效率值比較高。

每日優鮮是前置倉模式，一個前置倉50平～80平，經濟成本比較低。但前置倉管理難度比較大，每個前置倉的SKU有限，單倉效率肯定沒有盒馬那么高。社區團購的供應鏈也需要載體來解決。

比如說銷售覆蓋這個小區，附近還是需要有倉，否則就不能做到即時配送。配送也分兩種：一種是30分鐘內，一種是次日達。如果是次日達倉庫遠點沒關系，但30分鐘配送必須要離我很近。

及時達，其實就是“前置倉+騎手”模式，指社區團購平臺設置前置倉(靠近社區消費者的倉庫)，指派騎手就近送貨上門，能在2小時-半小時內快速送達。

如果社區團購平臺能提供及時達服務，比其他的社區團購平臺多了一項優勢，能夠實現社區居民今天下單今天內取貨，解決了時效性的問題。在追求快速高效的今天，及時達的市場前景良好。

社區團購平臺可以利用社區團購功能系統引流 ，前置倉解決倉儲問題，結合騎手，解決最后一公里的配送。實現速度快(交付)、體驗好(用戶)、成本低(企業)的三贏，跑通社區團購前置模式，迎追前置倉浪潮!

前置倉+騎手：功能應用場景

場景一：解決時效性問題

設想用戶小橘子今晚加班，下班后再去超市選購食材又會耽誤晚餐時間，這時候的小橘子習慣性打開了社區團購微信小程序平臺，選了一家有“及時達”服務的平臺選購今晚的食材下單。社區團長幫忙配貨送上門，小橘子回家后即可開始準備一家人的晚餐，完全不耽誤功夫。

如果社區團購平臺能提供及時達服務，比其他的社區團購平臺多了一項優勢，能夠實現社區居民今天下單今天內取貨，解決了時效性的問題。在追求快速高效的今天，及時達的市場前景良好。

場景二：解決收貨不便問題

設想林婆婆身體不便，平日里總在家幫忙照顧兩個小娃娃，家里的年輕人白天又需要去上班，沒法幫手。

好在林婆婆的小區有許多社區團購平臺，林婆婆看著團長們在群里發各種產品，看重哪些產品只需跟團長交代一聲，團長幫忙下單并叫人送貨上門，不止價格實惠而且還有正規購物小票，售前售后問題可處理。擁有及時達服務的社區團購平臺便成了林婆婆的主要購物渠道。

前置倉+騎手的模式，能夠解決老人或者孕婦以及其他特殊人群的收獲不方便等問題。這類人群往往出行不方便，平日外出購物都麻煩，更別說大包小包采購。而社區團購的及時達模式，則能解決這市場空白，大包小包送到家，提供完善的服務，吸納更多訂單。

前置倉+騎手：特色功能點

支持小票打印社區居民的受眾用戶，主要以社區家庭主婦，中年人群體為主，她們購物時喜歡要小票憑證，會覺得“安全感，更放心”。赤焰社區團購系統，支持訂單小票打印功能，團長在店里可安裝打印機，連接到社區團購管理后臺，即可打印用戶訂單，交付給用戶。

團長和騎手的身份可以統一 傳統前置倉模式中，團長和騎手身份是分開的，團長負責收集訂單，指定騎手派單到用戶。

考慮到一些企業招募第三方騎手成本高，“前置倉+騎手”模式，支持團長和騎手身份統一，團長門店作為前置倉，團長接單后，可以自己充當騎手角色送貨上門。

這種模式的好處在于為平臺節省成本，還提高團長服務質量，提高團長收益。

生鮮行業的前景還是很可觀的，不然也不會有這么多巨頭企業的關注和融入，但是前景好不代表能夠在這個企業脫穎而出，要想做到在這個行業有自己的立足之地，就要走充足的資源，這對小型企業是一個考驗。

赤焰社區團購小程序系統（微信id：chiyanmary），支持前置倉+及時達，提供一站式的解決方案，共包含用戶端商城小程序、團長端小程序、供應商系統、平臺管理系統4大模塊，鏈接社區團購各個環節。

業的一站化管理后臺，設計周密嚴謹，實現所有板塊全覆蓋：

1、運營管理：商品、小商品、會員、訂單、團長、供應商、售后及傭金等平臺運營過程中涉及的所有模塊的管理與配置，所有信息一目了然，各大環節盡在掌控。

2、訂單匯總：以小區為單位，每天自動進行訂單匯總。平臺可下載匯總文檔，并按照文檔進行配貨，以銷定采，精確控制資金庫存。

3、信息統計：可按時間段、團長、產品、代理商等多個維度，查看商品的銷售額與銷售量，數據更全面更清晰，讓平臺運營管理更智能化、精細化。

4、權限管理：可以給財務人員，采購人員，商品管理人員等各自設置不同權限，他們登錄系統后臺時，相應地就只能進行財務、采購、商品板塊的操作，各司其職，實現效率最大化。